Raksti
Tava vide ir tavas psihes spogulis
06 jūnijā 2025
Cilvēki, kas ir mums apkārt, nav nejaušība. Tie nav tikai kolēģi, draugi vai partneri. Tas viss ir mūsu iekšējo procesu atspoguļojums. Katrs cilvēks mūsu dzīvē atspoguļo kādu mūsu daļu.
Lasīt pilnu rakstu
Pašpārliecības trūkums.
06 jūnijā 2025
Kāpēc jūs joprojām nesākat darīt to, par ko sapņojat?
Atbilde visbiežāk ir viena — pašpārliecības trūkums.
Lasīt pilnu rakstu
Kā būt vadītājam un neizdegt?
06 jūnijā 2025
Vadītājs nav supervaronis. Tas ir parasts cilvēks — ar emocijām, nogurumu, trauksmi, kavētiem termiņiem un milzīgu atbildību gan par cilvēkiem, gan par rezultātu, gan arī par kopējo atmosfēru.
Lasīt pilnu rakstu
Kā kļūt produktīvākam, neizdegot: mana darba nedēļas plānošanas sistēma
05 maijā 2025
Produktivitāte nav par "visu paspēt", bet gan par koncentrēšanos uz svarīgo un tajā pašā laikā dzīvot normālu dzīvi, nevis būt nodzītam kā zirgam.
Lasīt pilnu rakstu
Kāpēc atgriešanās darbā nav neveiksme, bet gan jauns posms Izmaiņas pēdējos gados
27 janvārī 2025
Pēdējie gadi ir bijuši globālu pārmaiņu laiks. COVID-19 pandēmija daudzus ir iedvesmojusi spert radikālus soļus: atteikties no algota darba par labu savam biznesam.
Lasīt pilnu rakstu
Kā saprast sevi un saprast, ko vēlies
08 maijā 2024
“Es nezinu, ko vēlos” – šo frāzi pēdējā mēneša laikā esmu bieži dzirdējusi konsultāciju un diagnostikas laikā.
Lasīt pilnu rakstu
Biznesa pamati — kā radīt impēriju
07 maijā 2024
Dažiem cilvēkiem izdodas nelielu jaunuzņēmumu izaudzēt par miljonu dolāru vērtu korporāciju, savukārt citi gadiem ilgi stagnē, vai pilnībā viļas un likvidē savu biznesu. Kādi ir pirmā panākumi?
Lasīt pilnu rakstu
Ceļā uz kvalitatīvu un apzinātu dzīvi – bez izdegšanas
07 maijā 2024
Ar kādām grūtībām saskaras iesācēji uzņēmēji? Kā pareizi kontrolēt darbinieku uzdevumu izpildi? Kā apvienot karjeru un personīgo dzīvi?
Lasīt pilnu rakstu
Piecas motivācijas metodes: stratēģijas darbinieku produktivitātes palielināšanai
28 janvārī 2024
Darbinieku motivēšana nav tikai process, tā ir māksla. Izpratne par katra komandas dalībnieka individuālajiem motivatoriem ir veiksmīgas vadības atslēga.
Lasīt pilnu rakstu
10 svarīgi ieradumi tiem, kuri strādā savā labā
03 janvārī 2024
Kad pats esi sev priekšnieks un vēl tavā pakļautībā ir vairāki cilvēki, var būt ļoti grūti visu paspēt izkontrolēt un vakarā nespēkā no noguruma neiekrist gultā.
Lasīt pilnu rakstu
Jauno vadītāju galvenais uzdevums
29 novembrī 2023
Kad strādājat savā labā, katra neveiksme vai šķērslis šķiet diezgan loģisks. Tu pats esi pie stūres un redzi katru posmu, katru risku un šķērsli. Tas ir normāli – galu galā jūs esat pilnībā atbildīgs par visu.
Lasīt pilnu rakstu
Ko darīt, ja vispār nav spēka strādāt
29 novembrī 2023
Lai atjaunotu enerģiju un vēlmi rīkoties, ir jāatrod veidi, kā aktivizēties un motivēties, neskatoties uz nogurumu vai noskaņojuma krišanos.
Lasīt pilnu rakstu
5 padomi produktivitātes paaugstināšanai jūsu darbā
29 novembrī 2023
Efektivitātes un pastāvīgas stabilitātes jautājums ideju īstenošanā bieži paliek aktuāls. Šeit ir daži padomi, kas palīdzēs jums saglabāt kursu uz mērķu sasniegšanu bez efektivitātes zuduma
Lasīt pilnu rakstu
Top 3 grāmatas personīgajai izaugsmei, kuras noteikti vajadzētu izlasīt
17 novembrī 2023
Vai esat padomājuši, ko lasīt, lai mainītu savu domāšanu un līdz ar to arī savu dzīvi?
Lasīt pilnu rakstu
Kādi speciālisti noteikti jābūt komandā?
15 novembrī 2023
Komanda, kas nepieciešama veiksmīgai projekta attīstībai, var ievērojami atšķirties atkarībā no tā specifikas un pašreizējā attīstības posma. Pirmajos posmos tas var būt pat asistents vai personīgais palīgs, bet ar projekta izaugsmi nepieciešamība pēc specializētākiem speciālistiem pieaug.
Lasīt pilnu rakstu
Kāpēc nevajadzētu meklēt darbu decembrī
31 oktobrī 2023
Gada beigas bieži vien liek mums vēlēties pārmaiņas un uzlabojumus dažādās dzīves jomās, tostarp karjerā. Šis ir laiks, kad mēs domājam par jaunām iespējām un esam gatavi jauniem izaicinājumiem.
Lasīt pilnu rakstu
Kā veidot karjeru
31 oktobrī 2023
Mans draugs neplānoja karjeru, bet kļuva par lielu priekšnieku, un arī es varu gūt panākumus. Man tikai nedaudz jāpastrādā esošajā darbā, pēc kura es dodos meklēt jaunu iespēju ar karjeras izaugsmi.
Lasīt pilnu rakstu
Pārliecināšanas māksla un profesionālas sarunas: 3 panākumu stratēģijas
24 oktobrī 2023
Spēja efektīvi veikt sarunas un aizstāvēt savu pozīciju ir svarīga prasme biznesa pasaulē. Profesionālie sarunvedēji jau sen ir izstrādājuši īpašas tehnikas, kas palīdz sasniegt vēlamo rezultātu jebkurā dialogā.
Lasīt pilnu rakstu
Kā pārvarēt darbinieku sabotāžu un vadīt jauno kolektīvu
24 oktobrī 2023
Uzņemoties jauna vadītāja lomu, jūs sastopaties ar izaicinājumu, kad darbinieki var sabotēt jūsu darbu. Tas var būt pat pieredzējušiem profesionāļiem negaidīti. Intrigas un konflikti ir darba dzīves sastāvdaļa, bet kā pareizi rīkoties, kad jūsu kolektīvs ir naidīgs?
Lasīt pilnu rakstu
Par ko rakstīt LinkedIn uzņēmuma lapā
18 oktobrī 2023
LinkedIn nav tikai vieta profesionālām saitēm un karjeras attīstībai, bet arī spēcīgs instruments jūsu uzņēmuma attīstībai. Daudzas kompānijas veido savas lapas LinkedIn, taču bieži tās aprobežojas tikai ar formālu klātbūtni, neizmantojot daudz iespēju zīmola un biznesa veicināšanai.
Lasīt pilnu rakstu
Kā motivēt dažādās paaudzes darbiniekus uzņēmumā
18 oktobrī 2023
Apsverot darbinieku motivācijas jautājumu, svarīgi saprast, ka dažādām paaudzēm ir atšķirīgas vērtības un gaidas.
Lasīt pilnu rakstu
Imidžs, reputācija un personīgais zīmols – nozīme jūsu uzņēmumam
06 septembrī 2023
Imidžs, reputācija un personīgais zīmols – trīs jēdzieni, kas šķiet līdzīgi, bet patiesībā tiem ir pilnīgi atšķirīgas un ļoti nozīmīgas lomas jebkurai uzņēmumam.
Lasīt pilnu rakstu
Performance Review jeb darbinieku novērtējums uzņēmumā
31 augustā 2023
Laiks likt atzīmes darbiniekiem
Lasīt pilnu rakstu
