Minimaratons vadītājiem

Rezultāts, ko iegūsi pēc maratona:

  • Spersiet pirmos soļus ceļā uz savu komandu.
  • Saņemsiet “maģisko spērienu” un gūsiet iedvesmu strādāt kopā ar komandu.
  • Sapratīsiet, kas jums traucē spert soļus vadībā.
  • Uzzināsiet, kur zaudējat savu laiku un enerģiju, un pārtrauksiet slīkt darba apjomā.
  • Raksturosiet savu ideālo darbinieku.
  • Pārbaudīsiet, vai esat toksisks vadītājs, kurš neapzināti indē visas komandas darbu.
  • Iegūsiet rīkus, lai iedvesmotu komandu un kļūtu par īstenu tās līderi.
  • Iepazīsieties ar citu cilvēku pieredzi un dalīsieties savā.

Kam ir piemērots šis minimaratons:

  • Vadītājiem ar nelielu pieredzi.
  • Pašnodarbinātajiem, kuri plāno pieņemt darbā asistentu.
  • Personāla atlases profesionāļi.
  • Komandas vadītājiem ar nelielu pieredzi.
  • Ikvienam, kurš interesējas par vadītāja karjeru un sper pirmos soļus tās virzienā.

Tēmas, ko apskatīsim:

  • 1. diena – Domāšana un uzvedība. Kā mūsu domas neļauj mums rīkoties. 
  • 2. diena – Kur pazūd enerģija? Izpratne par mūsu ikdienas darbiem.
  • 3. diena – Kandidāta portrets. Kur meklēt ideālu cilvēku.
  • 4. diena – Vadītāja toksicitāte. Es pārbaudīšu sevi.
  • 5. diena – Kā iedvesmot komandu efektīvam darbam.

Praktiskā informācija:

  • Jūs sagaidīs īsi video ar mājasdarbiem, ko uzreiz varēsi pielietot savā darbā.
  • Mācībām nepieciešamais laiks – 5 līdz 20 minūtes dienā.
  • Skatieties un izpildiet uzdevumus jums ērtā laikā.
  • Visi iesniegtie mājasdarbi saņems vispārīgus komentārus no profesionālas personāla atlases speciālistes – Aleksandras Čudovas.

Pēc maksājuma saņemšanas jums uzreiz atversies pieeja pie video-materiāliem. Lūdzu, pārbaudiet, vai jūsu kontaktinformācija ir pareiza.

Kursu moduļi

1

1. diena – Domāšana un uzvedība. Kā mūsu domas neļauj mums rīkoties.

🔍 Mēs izskatām, kādi uzskati, bailes un iekšējās pārliecības traucē sākt veidot komandu. Ja jūsu galvā joprojām valda viensēdējums, komanda neveidosies.

2

2. diena – Kur pazūd enerģija? Izpratne par mūsu ikdienas darbiem.

🔍 Mācāmies atšķirt enerģiju prasošos uzdevumus no tā, kas patiešām sniedz prieku. Tas ir deleģēšanas un izdegšanas novēršanas pamats.

3

3. diena – Kandidāta portrets. Kur meklēt ideālu cilvēku.

🔍 Daudzi meklē nepareizos. Mēs noskaidrojam, ko tieši jūs vēlaties redzēt blakus — pēc prasmēm, personīgajām īpašībām, darba formāta.

4

4. diena – Vadītāja toksicitāte. Es pārbaudīšu sevi.

5

5. diena – Kā iedvesmot komandu efektīvam darbam.

Izvēlieties plānu

Patstāvīgais

9

✔️ 5 video-nodarbības

✔️ Piekļuve nodarbībām uz 3 mēnešiem

✔️ Mājasdarbi (bez atgriezeniskas saites)